Giữ ấm nếp nhà: Người giàu cũng khó!
Cuộc gặp gỡ giữa những doanh nhân - người bận rộn trong dịp kỷ niệm ngày Gia đình Việt Nam 28/6 chứa nhiều yếu tố bất ngờ: Phần đông mục tiêu hàng đầu của họ không phải là kiếm tiền mà là xây dựng gia đình. Và với họ, một gia đình càng giàu tiềm lực kinh tế thì càng khó giữ gìn!
Có mặt tại Ngày hội gia đình tổ chức vào ngày 27/6 tại khu đô thị Phú Mỹ Hưng là hàng trăm gia đình đang sống tại TP.HCM. Cùng nhau chơi đùa, chia sẻ, chuyện trò trong một ngày, có thể nhìn thấy niềm vui ngập tràn trong mắt họ. Thế nhưng lẩn khuất đâu đó vẫn còn nhiều điều mà họ, những người đang hạnh phúc vướng mắc.
Chốn bình yên số một
Đôi vợ chồng trẻ Lê Huỳnh Phương Huân luôn tay luôn chân với cặp song sinh của họ. Cưới nhau mới hơn một năm nhưng đôi bạn này đã có hơn 10 năm tìm hiểu, yêu thương. Vậy mà trong đời sống gia đình, họ vẫn phải đối mặt với những đụng chạm, nhất là khi những lo toan ngày một nhiều. “Giận có, cãi nhau cũng có, lắm lúc tôi cũng bỏ nhà ra đi” - anh Phương Huân chia sẻ. Thế nhưng chuyện bỏ nhà ra đi của anh chỉ kéo dài trong vài giờ và chốn anh bỏ đi cũng chỉ là khu công viên hay quán nước gần nhà. Anh Huân cho biết đối mặt với căng thẳng của bạn đời, theo anh, cách tốt nhất là bình tĩnh, tránh mặt để ai cũng có thể lấy lại cân bằng rồi mới có thể tiếp tục đối thoại. Anh không quên cảnh báo: “Tránh mặt cũng chỉ một khoảng thời gian ngắn, vừa đủ chứ không phải tránh nhau ngày này qua ngày khác”.
Điều hành một đại lý nước giải khát, công việc của anh tương đối nhiều, nhất là những dịp lễ, tết nhưng anh Phương Huân luôn cố gắng dành thời gian cho gia đình, chia sẻ điều mà vợ tâm đắc. Với anh, đó là cách để tránh cho vợ cảm giác tủi thân, so sánh với thuở còn là người yêu của nhau. Đây cũng là lý do khiến anh đồng ý xuất hiện trước công chúng với vai trò... thợ cắm hoa phụ cho vợ dù chuyện này làm anh vừa ngượng vừa run và công việc thì đang réo gọi.
 |
| Đôi vợ chồng trẻ Lê Huỳnh Phương Huân hạnh phúc với cặp song sinh của mình. |
Đồng cảm với anh, chị Nguyễn Thị Bích Lan, Giám đốc điều hành Nha khoa Lan Anh, cũng cho rằng càng bận rộn vợ chồng cũng như mọi thành viên trong gia đình lại càng phải gắn kết với nhau hơn bởi chỉ khi có một gia đình êm ấm, dư vị của hạnh phúc sẽ giúp làm việc có hiệu quả hơn rất nhiều. Để duy trì được hạnh phúc cho mái ấm, theo chị Lan, việc đầu tư để xây dựng tình bạn với người đầu ấp tay gối với mình là hết sức cần thiết. “Đời sống thì dài, tình yêu rồi sẽ tẻ nhạt. Nếu vợ chồng mình lại là tri kỷ, cùng nhau chia sẻ mối quan tâm chung, từ công việc, giải trí đến họ hàng, con cái… sẽ tốt hơn là mỗi người quan tâm một chuyện” - chị Bích Lan chia sẻ.
Khoảng trống phải lấp đầy
Tuy nhiên, không phải lúc nào sự gắn kết, đồng hành cũng phát huy được tác dụng. Câu chuyện của ông Nguyễn Thu Phong, Phó Chủ tịch Hiệp hội Doanh nhân trẻ, là một ví dụ. Ông Phong kể mãi đến hè này ông mới được “tự do”, không vướng bận với vợ con một thời gian dài. Nguyên nhân là do vợ và con ông sang nước ngoài thăm thân nhân kết hợp việc nghỉ hè. Ngay từ những ngày đầu tiên được “tháo cũi sổ lồng” ông đã xếp lịch để tận hưởng cùng bạn bè sau giờ làm việc. Thế nhưng “sự thoải mái, hứng thú chỉ tồn tại trong ba ngày đầu tiên” - ông Phong thú nhận. Bước về nhà, đối diện với cảm giác trống vắng khi thiếu những thành viên của gia đình, lúc này khao khát được gắn kết, được gặp gỡ với vợ con càng trở nên thúc bách. “Mọi người thường nghĩ khi công việc càng căng thẳng, người ta cần sự thảnh thơi, không vướng bận. Thực sự không phải vậy. Lúc ấy người ta càng cần đến hơi ấm của gia đình” - ông Phong bộc bạch.
Không phải chỉ khi xa nhau về khoảng cách địa lý, sự xa cách trong cái nhìn của bạn đời và những thành viên trong gia đình cũng là một trong những tác động lớn đến tinh thần. Một doanh nhân yêu cầu không nêu danh tính cho biết càng có nhiều tiền, anh càng phải đối mặt với những cám dỗ, sa đọa… Nguyên nhân chính là vì tài chính có thể giúp người sở hữu chúng thỏa mãn nhiều nhu cầu, trong đó có cả những nhu cầu không chính đáng. “Doanh nhân cũng là đàn ông, là con người, không phải thánh nhân, tôi cũng từng mắc sai lầm nhưng quan trọng là gia đình đã rộng vòng tay. Đó chính là động lực giúp tôi vượt qua cám dỗ” - ông Nguyễn Thanh Hùng, Giám đốc Công ty TNHH TM DV Tâm Lạc, tiết lộ.
Thế mới thấy cuộc sống của những người giàu vật chất cũng chẳng đơn giản và những vấn đề mà họ đối mặt rất ít người có thể chia sẻ được. Cuộc sống vợ chồng là vĩnh cửu, là trọn đời. Một ngày trong một năm để vinh danh vai trò của gia đình tưởng chừng là hình thức. Thế nhưng theo chuyên viên tâm lý Lý Thị Mai, trong 365 ngày tất bật, hôm nay là một ngày để nhắc nhớ, để các thành viên có cớ thể hiện tình cảm cũng là điều cần thiết. “Tuy nhiên, phải đến ngày này mới thấy được tầm quan trọng của gia đình thì việc dành cho nhau những điều tốt lành trong 24 giờ cũng là điều vô nghĩa” - bà Mai nhấn mạnh.
|
Gia đình - điểm tựa hạnh phúc
Ngày hội gia đình lần 5-2010 với chủ đề Lực lượng doanh nhân - Những chiến sĩ xung kích thời bình do Hội Liên hiệp Thanh niên TP.HCM và Hội Doanh nhân trẻ TP phối hợp tổ chức hôm 27-6 đã thu hút hàng ngàn người tham gia. Ngày hội kéo dài từ 8 giờ đến 21 giờ cùng ngày với nhiều hoạt động vui chơi, giải trí: hội thi thời trang mẹ và bé, thi cắm hoa, thi nấu ăn với chủ đề Doanh nhân đảm đang.
Đặc biệt tại ngày hội, ban tổ chức đã vận động mọi người tham gia gắn 20.000 đồng tiền xu để thực hiện biểu trưng Gia đình - Điểm tựa hạnh phúc. Toàn bộ số tiền này dùng để xây nhà tình bạn cho những gia đình có hoàn cảnh khó khăn.
 |
| Gia đình anh Nguyễn Văn Thắng, giáo viên Trường CĐ Tài nguyên-Môi trường TP.HCM: “Bố dỗ em ngủ, mẹ tập chị vẽ tranh”. |
Các bé tham dự cùng bố mẹ được tham gia các trò chơi miễn phí như câu cá, tô tượng, vẽ tranh, lắp ghép logo. Các gia đình tham gia chương trình còn được nghe những câu chuyện chia sẻ của các nữ doanh nhân về kinh nghiệm giữ hạnh phúc gia đình. Chương trình Tư vấn tâm lý tình yêu hôn nhân gia đình: Doanh nhân trong việc giáo dục con cái; nét đặc trưng riêng biệt trong việc nuôi dạy con cái của gia đình doanh nhân là gì; làm thế nào để doanh nhân nuôi dạy con cái tốt; làm thế nào để tạo ra một thế hệ doanh nhân mới giàu năng lực và bản lĩnh. | (Trích Báo Pháp Luật TP.HCM ngày 28/06/2010)
[Đã có 290 lượt xem] |